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而且这批人是建厂的　　刺绣车间在姜榕升到生产科科长的位置后，颇有些暗流涌动意味，觉得自己有希望坐上车间主任位置的人不少，每个人都在拼尽全力想办法抓住这个升职的机会。　　别人升职是一个萝卜一个坑，只能腾出来一个位置。　　姜榕升职，直接腾出来的位置就有两个。　　一个是技术顾问的位置，技术晋升渠道与干部晋升渠道在前期不一样。　　到后期比如厂长、副厂长等职位，才会有交叉和竞争。　　当然前提是这技术人员本人想两手抓，两个方面一起发展。　　姜榕原先就是这么打算，后来发现这样有风险，也就是突然如其来的生产任务加重。　　她打算放弃这个路线，只专注于干部晋升这一条渠道。　　所以在成为生产科科长后，她主动放弃了技术顾问这个职位。　　这是她腾出的第一个位置。　　第二个自然就是车间主任了，不过姜榕腾出的这个位置，可以衍生出三个位置。　　以前她凭着曾经在成衣铺的威望，能压住那些技术过硬的老绣工们。　　再加上手工艺品厂刚起步，从上到下都迷茫，压力也大，刺绣车间又是厂里创收的重点，马虎不得，也不允许出现任何意外，于是三个刺绣车间就都由姜榕来管了。　　现在想再找出一个跟姜榕一样，可以一次管三个车间，还能让所有工人都服气的人选，几乎不可能。　　老绣工们资历都车不多，手艺也差不多，大家谁也不服谁。　　厂里也怕她们闹起来，毕竟其他车间都是一个车间安排一个车间主任，人家闹也不是没道理。　　经过开会讨论，其实也是为了能让各方都能沾到点好处。　　哦豁，小伙伴们如果觉得52书库不错，记得收藏网址https:52shuku或推荐给朋友哦~拜托啦（>传送门：||

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