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第53章（第1页）

“韩哥，咱们公司，实习生多少钱一个月呀？”许黎安眼巴巴地看向上司。公司应该是给实习生发工资的吧？不会是无偿吧？总是刷监护人的卡，不好，他也是有羞耻心的，他更希望自己上班赚钱。“这正是我要说的。”迎着好奇的视线，韩白河正色道。“我认为，以目前的物价，四万的工资才勉强够员工的正常生活。所以，我每个月给你发四万元的补贴。”许黎安以为自己听错了：“！！！！”夺少？？？！幸好，许黎安也是有正常价值观的成年人。“韩哥，不用那么高，三千就够了，公司包吃包住呢！”许黎安小心脏扑通扑通的。他之前做过的观光火车，绕城市一圈也才十块钱。三千块都够他直接定居在火车上了！一个月四万是要干嘛，助他买下那辆火车吗？韩白河不为所动，坚持说：“那就四万三，不能再低了。”许黎安震惊：？？？制度吧。”韩白河点开电脑里的一份名为《星熠科技有限公司管理制度-试用版》的文档，忐忑地看向身侧的少年。这是他这几天学习总结了百论上数十个职场帖子的经验，写出来的管理制度。“我改了一版新的，不知道大家能不能接受？”“要是觉得哪里不好，我可以再改。”韩白河提前铺垫。“好的，我看看。”月薪四万的许黎安抱着‘等下不论韩哥写得多离谱，都要点头表示认可’的念头，低下头一字一句地认真阅读。但，还没看完前两条制度，许黎安就忘了刚刚那个念头。“……工作日是周一到周四，上班打卡时间是早上十点之后，午休是中午十二点到下午两点，下班打卡时间是下午四点前，周末双休，工作日出外勤不用打卡。”许黎安：等等！等等！先不提这个奇怪的打卡时间。工作日是周一到周四，周末双休，中间还有一天咧？！“韩哥，那周五呢？”许黎安问。韩白河一副没反应过来的样子：“周五？周五不是一直都是实践日吗？”“实践日？”许黎安眨巴眼睛，有听没懂。韩白河回道：“就是每周专门用来实践的日子啊。”“连几千年前的古人都知道读万卷书不如行万里路，现代人天天坐办公室，怎么可能出成果，当然是要理论结合实践啊！”

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